次のステージを狙う企業のための組織の成長加速コンサルティング

経営幹部の成長こそが現状を打破し、さらなる成長の原動力となります。

組織の成長を仕組みを使って突破します！

株式会社グロースサポート
代表取締役 木村英一

2017/12/06

12月6日　全国からお集まりいただき、弊社セミナーを開催いたしました。毎回の光景となりましたが、多くの質問が出て白熱した中で終了となりました。次回開催は、3月14日開催です。（文責　平井）

2017/07/28

雨の中、鹿児島、四国、秋田、全国各地の経営者の方々がお集まりになりまして、今回もまた白熱した質問の時間となりました。セミナー後にもメールを頂戴しまして、・大変、気づきが多く、即実行しております。・現状の横ばいの業績向上の突破口と信じて…

2017/06/21

6月20日　弊社主催の社長のための、組織の成長が加速し、業績が躍進する5大戦略セミナーが東京駅　最寄りの会場で開催されました。受講者様からは沢山の質問があり、白熱した質疑応答が印象的でございました。次回開催は、 7月26日（水）１３…

2016/10/26

月刊人事マネジメントに記事が掲載されました。 6回シリーズの第2回目「自立した部下をつくるための第一歩」では、自立を阻む本当の要因、自立した組織の特徴、具体的なアプローチ等が詳しく掲載されています。

2018/05/16

九州で大きく展開する100億円企業の経営者と第2期のキックオフミーティングの日、午後の２時から開始予定でしたが、１時から社長から直接、第2期の方々の課題確認をすることになっていました。第１期で自らも進んでコンサルティングを受けていただき、…

2018/05/08

「去年〇〇コンサルティングの評価制度を入れたんだけど、まったく効果なかったんだけど」と不服そうに話すY社長。私は思わず「〇〇コンサルティング！ですか？評価制度で！？」と聞き返してしまいました。誰もが知っている超有名コンサルティング会社で…

2018/04/17

とある地域では誰もが知る老舗企業の３代目社長。堅実な２代目からバトンタッチを受けて、矢継ぎ早に改革をし、また事業の柱も増やし地元では元気のよい１００年企業といえば、必ず名前が挙がる優良企業です。そんな外の声とは裏腹に社長にはある悩みがあり…

満席御礼

今いる社員で圧倒的な成果を出せる組織にするための、具体的な考え方、何から始めるべきか、豊富な事例でその手順を公開します。参加されたオーナ経営者から「はっきりと原因がわかった」と大絶賛のセミナー。完全返金保証です。

受付開始

今いる社員で圧倒的な成果を出せる組織にするための、具体的な考え方、何から始めるべきか、豊富な事例でその手順を公開します。参加されたオーナ経営者から「はっきりと原因がわかった」と大絶賛…