「組織の成長加速法」今週の提言コラム

当コラムは、組織の成果を加速的に増大させるための、気づき、ヒントをつづった専門コラムとなります。オーナー社長の方々、ぜひご活用下さい。（毎週水曜日更新）

2018/06/27

年率２０％超の成長を４期連続で継続しているS社長へお越しになった時のことです。業界の状況のお話などをお伺いしていると、次々と話しが広がっていきました。やがて、業界平均を３０％以上上回る、驚異的なスピードで成長を支える独自の取り組みの内容…

2018/06/12

次々と買収案件が持ち込まれるて困ったよと言いながら、やはり少し嬉しそうな顔も見え隠れする知る人ぞ知る、凄腕経営者のY社長。数年前にお会いした時は、急拡大する組織を前に、自分のやり方を変えようと試行錯誤をされていた頃でした。ある時、役員…

2018/05/30

とある業界では、業界の風雲児として知られ、同業者から羨望の眼差しで見られる経営者であるF社長とお話する機会がありました。 F社長は自らも経営者としてして、会社を率いる一方で、20年以上も、経営者を支援されてきた方。経営者として、成功し続ける…

2018/05/16

九州で大きく展開する100億円企業の経営者と第2期のキックオフミーティングの日、午後の２時から開始予定でしたが、１時から社長から直接、第2期の方々の課題確認をすることになっていました。第１期で自らも進んでコンサルティングを受けていただき、…

2018/05/08

「去年〇〇コンサルティングの評価制度を入れたんだけど、まったく効果なかったんだけど」と不服そうに話すY社長。私は思わず「〇〇コンサルティング！ですか？評価制度で！？」と聞き返してしまいました。誰もが知っている超有名コンサルティング会社で…

2018/04/17

とある地域では誰もが知る老舗企業の３代目社長。堅実な２代目からバトンタッチを受けて、矢継ぎ早に改革をし、また事業の柱も増やし地元では元気のよい１００年企業といえば、必ず名前が挙がる優良企業です。そんな外の声とは裏腹に社長にはある悩みがあり…

2018/04/10

先日、知り合って5年になるF社長から、事業計画についてのアドバイスが欲しいという連絡をもらいました。約束の時間よりいつも早く社長。それを見越して早めに準備をしてお待ちしていると、案の上、電話がなりました。席に着くなり、書類をバサバサと並べ…

2018/04/03

先日弊社にご相談にみえた、グループ売上４０億のサービス業を率いるＮ社長、一気にステージを上げたいので一緒に考えて欲しいとのご要望でした。日を改めて、海が見える見晴らしの良いホテルのラウンジでランチをご一緒した後、場所を移してご面談しました。…

2018/03/27

先日ある企業の常務と面談をした時のこと。面談の冒頭に、常務からいくつか質問をいただきました。常務の質問にお応えするうち、以前ならこういう類いの質問は受けなかったなぁと感じましたので、質問にお答えした後に、その旨を常務にお伝えすると。「最近…

2018/03/13

そろそろ経営を次世代に任せていきたいと、弊社にご相談に見えたＨ社長。Ｈ社長の事業に対する思い、幹部の方々の状況を一通りお伺いした時、「こうやって考えると、まだまだ任せられないですね。」と自分に言い聞かせるようにおしゃいました。そこで、私が…

「組織の成長加速法」 今週の提言コラム